Circle of courage: inclusieve waarden als kijkkader

Informatie

De Circle of Courage is een kijkkader dat je uitdaagt om acties te ondernemen of aanpassingen vorm te geven op basis van 4 waarden. Gebruik de Circle of Courage als je houvast zoekt om participatie, verbondenheid en welbevinden te verbeteren, en wil inzetten op een positieve groepsdynamiek.

We haalden de mosterd bij Inge Van de Putte & Elisabeth De Schauwer (2018), Leren omgaan met diversiteit in de klas. Academia Press.

Inspiratie

Aan de slag!

Maak als ouder, ondersteuner, leerkracht, trainer, leider,… ook een gepersonaliseerde Circle of Courage, zoals het voorbeeld hierboven!
Dit kan veel in beweging zetten als je minstens met twee samenwerkt.
Maar je kan het ook alleen maken, als (voorbereidende) reflectie-oefening.

Papier en schrijfmateriaal bij de hand? (en koffie of thee met een koekje?) Go!

1. Teken een cirkel en verdeel hem in vier.
2. Houd één bepaald kind of jongere, en de groep waarin die zit, voor ogen.
3. Kies één waarde uit de cirkel om op te focussen. Noteer ze op jouw cirkel.
4. Klik op het icoontje naast deze waarde op de afbeelding en lees de reflectievragen en tips.
5. Zoek antwoorden bij de vragen, liefst out-of-the-box. Het is nu nog een gedachte-experiment!
   Werk je samen? Wissel uit wat jullie al doen of zien gebeuren met betrekking tot deze waarde.
6. Welke reflectievraag zet jou het meest aan tot acties of aanpassingen? Noteer deze vraag op jouw cirkel, en schrijf ook je ideeën voor acties of aanpassingen op.
   Werk je samen? Wissel je ideeën uit en spreek af wat je wil uitproberen